Headhunter Stuttgart: Strukturiert und mit einem ausgeprägten Gespür für Charaktere, rekrutiere ich die passenden Fach- und Führungskräfte für Ihr Unternehmen. Mit Erfahrung, Kompetenz und Individualität gehe ich mit Ihnen gemeinsam die Stufen zur erfolgreichen Besetzung und Integration neuer Mitarbeiter an.
Sie investieren in die Mitarbeiter von morgen – als Headhunter unterstütze ich Sie bei der richtigen Personalentscheidung. Wir sind zur richtigen Zeit am richtigen Ort. Ich kennen den Markt und seine Anforderungen und Herausforderungen für die Zukunft.
Durch die Erstellung eines Anforderungsprofils, welches die Leitsätze Ihres Unternehmens und weitere individuelle Gegebenheiten beschreibt, bilden wir die Basis unserer Kandidatensuche.
Fach- und Führungskräfte, die über relevante Branchenerfahrung verfügen und für den nächsten Karriereschritt bereit sind, spreche ich direkt an. Mir liegt es am Herzen, dass der richtige Kandidat nicht nur die nötige fachliche und soziale Kompetenz mitbringt, sondern sich auch in das kulturelle Klima des Unternehmens einpassen kann.
Meine Eigenschaften als Headhunter kennzeichnen sich durch Loyalität, Effektivität und Persönlichkeit. Mit Sensibilität und langjähriger Erfahrung führe ich strukturierte Interviews durch und präsentiere Ihnen die besten Kandidaten. Somit erhalten Sie eine objektiv nachvollziehbare Entscheidungsgrundlage.
Des Weiteren bekommen Sie stets aktuelle Informationen über die Kandidatensituation am Markt sowie eine ehrliche Einschätzung über die Erfolgsaussichten sowie den Status Quo der Suche. Der Faktor Zeit ist hierbei ein kritisches Element, dessen man sich bewusst sein muss.
Selbstverständlich stehe ich über den erfolgreichen Vertragsabschluss hinaus an Ihrer Seite.