Arbeitgeber

Mein Mandant ist einer der größten Gebiets- und Projektentwickler Europas mit ca. 700 Personen. Kernkompetenz sind die Entwicklung und Realisierung von Wohnungsbau-Projekten. Damit ein kontinuierliches Wachstum für die Region Deutschland NORD sichergestellt werden kann, suchen wir in unbefristeter Festanstellung (Direktvermittlung) für die Niederlassung in Hamburg eine Persönlichkeit als Leitung Projektentwicklung (m/w/d)

Keyfacts

• Fachliche und disziplinarische Führung von aktuell 5 Mitarbeitenden
• Strategische Planung der Projektentwicklung von der Akquisition bis zur Leistungsphase 4
• Portfolioentwicklung der Region zur Sicherung der Entwicklung der Projektpipeline
• Erfahrung in allen Phasen der Projektentwicklung und der Baurechtschaffung
• Belastbares Netzwerk im Norden Deutschlands
• Motivierende Teamführung aller Mitarbeitenden in der Projektentwicklung, damit diese ihre Projekte eigenverantwortlich durchführen können
• Aufgrund der aktuell angespannten Personaldecke ist ein operativer Einsatz bis zu 50 % möglich, aber kein Muss.

Mehrwert für Sie

• Eine tragende Rolle bei einem TOP Arbeitgeber, das Maßstäbe im deutschen Wohnungsbau setzt
• Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Projektarbeit
• Ein hoher Freiheitsgrad in der täglichen Arbeit
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Umfangreiches Angebot an Corporate Benefits wie bspw. inner- und außerbetriebliche Weiterentwicklung, moderne Büros und mobiles Arbeiten, Betriebliche Altersvorsorge, Betriebliche Unfallversicherung, vergünstigte Ferienhäuser, etc.
• Partnerschaftliche und vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem Unternehmen, das sich seiner gesellschaftlichen Verantwortung bewusst ist

Projektnummer

313

Branche

Bauwesen

Ort

Hamburg

Gehalt

keine Angaben

Arbeitgeber

Mein Mandant ist einer der größten Gebiets- und Projektentwickler Europas mit ca. 700 Personen. Kernkompetenz sind die Entwicklung und Realisierung von Wohnungsbau-Projekten. Damit ein kontinuierliches Wachstum sichergestellt werden kann, suchen wir in unbefristeter Festanstellung (Direktvermittlung) für unsere Niederlassung in Hamburg einen für das jeweilige Projekt gesamtverantwortlichen Projektmanager (m/w/d) Infrastruktur

Ihre neue Herausforderung

• Technische und wirtschaftliche Begleitung und Optimierung der Planung, Ausschreibung und Ausführung von Erschließungs- und Freianlagenmaßnahmen in Quartiersentwicklungen in enger Zusammenarbeit mit der Projektentwicklung
• Technische und wirtschaftliche Begleitung der Planung, Ausschreibung und Ausführung von Wärmeversorgungskonzepten für Quartiere in Zusammenarbeit mit der Projektentwicklung
• Beratung der Projektentwicklung bei Erschließungsmaßnahmen im Zuge von der Erstellung von Bebauungsplänen
• Ansprechpartner für Behörden und Ämter, insbesondere in der Ausführungsphase
• Führung der Vergabeverhandlungen mit Nachunternehmern und Ausarbeitung der Vergabeempfehlungen in Zusammenarbeit mit der internen Vergabestelle
• Eigenverantwortliche Projektsteuerung der Erschließungsarbeiten auf der Baustelle inkl. Überwachung von z.B. Bodenmanagements oder Renaturierungsmaßnahmen
• Budgetverantwortung der Gesamtbaukosten Erschließung; Überwachung und Sicherstellung der Kosten, Termine und Qualität sämtlicher Erschließungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit der Arbeitsvorbereitung und ggf. der Bauleitung im Projektteam

Ihr Profil

• Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium im Bereich Bau-Ingenieur, Landschaftsarchitekt oder eine vergleichbare Qualifikation und Erfahrung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Erschließung
• Erfahrungen in der Planung und Durchführung von Wärmekonzepten wünschenswert, aber kein Muss
• Gute Kenntnisse über relevante Gesetzgebungen, Baubestimmungen und deutsche Behörden
• Fundierte, praxisgestützte (Multi-) Projektmanagement-Erfahrung sowie Vertragssicherheit
• Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift, Englisch von Vorteil
• Gute MS-Office Kenntnisse
• Teamfähigkeit, Flexibilität, Organisationstalent sowie ein ausgeprägtes Kosten- und Qualitätsbewusstsein

Mehrwert für Sie

• Eine tragende Rolle bei einem TOP Arbeitgeber, das Maßstäbe im deutschen Wohnungsbau setzt
• Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Projektarbeit
• Ein hoher Freiheitsgrad in der täglichen Arbeit
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Umfangreiches Angebot an Corporate Benefits wie bspw. inner- und außerbetriebliche Weiterentwicklung, moderne Büros und mobiles Arbeiten, Betriebliche Altersvorsorge, Betriebliche Unfallversicherung, vergünstigte Ferienhäuser, etc.
• Partnerschaftliche und vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem Unternehmen, das sich seiner gesellschaftlichen Verantwortung bewusst ist

Projektnummer

312

Branche

Bauwesen

Ort

Hamburg

Gehalt

keine Angaben

Arbeitgeber

Mein Mandant ist einer der größten Gebiets- und Projektentwickler Europas mit ca. 700 Personen. Kernkompetenz sind die Entwicklung und Realisierung von Wohnungsbau-Projekten. Damit ein kontinuierliches Wachstum sichergestellt werden kann, suchen wir in unbefristeter Festanstellung (Direktvermittlung) für unsere Niederlassung in Hamburg einen Projektsteuerer (m/w/d) Hochbau.

Ihre neue Herausforderung

• Sie übernehmen die technische und wirtschaftliche Planungs- und Ablaufoptimierung unserer schlüsselfertigen Wohnungsbauvorhaben in Zusammenarbeit mit der Projektentwicklung (zwischen LP 4 und 5 der HOAI)
• Sie leiten eigenverantwortlich Wohnungsbauprojekte von der Planungsphase bis zur Gesamtfertigstellung (ab LP 5 der HOAI)
• Sie führen Vergabeverhandlungen mit Nachunternehmern und arbeiten Vergabeempfehlungen in Zusammenarbeit mit der AVA aus
• Sie sind verantwortlich für das Budget der Gesamtbaukosten
• Sie übernehmen die Überwachung und Sicherstellung der Kosten, Termine und Qualität am Bau in Zusammenarbeit mit der Arbeitsvorbereitung, Bauleitung und Kundenbetreuung im Projektteam
• Sie verhandeln mit Behörden, Nachunternehmern, Projektanten u.a.

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur oder eine vergleichbare Aus- und Weiterbildung bspw. als Handwerksmeister (m/w/d) o.ä.
• Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Bauwesen mit überzeugenden Erfolgen und solider Kenntnis deutscher Behörden, relevanter Gesetzgebung und Baubestimmungen
• Sie besitzen fundierte, praxisgestützte (Multi-)Projektmanagement-Erfahrung sowie Vertragssicherheit
• Sie haben fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute MS-Office-Kenntnisse
• Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit, Flexibilität, Organisationstalent sowie ein ausgeprägtes Kosten- und Qualitätsbewusstsein aus

Mehrwert für Sie

• Eine tragende Rolle bei einem TOP Arbeitgeber
• Aussichtsreiche Perspektiven in einem mitarbeiterorientierten, erfolgreichen Unternehmen
• Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Projektarbeit
• Ein hoher Freiheitsgrad in der täglichen Arbeit
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Partnerschaftliche und vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem Unternehmen, das sich seiner gesellschaftlichen Verantwortung bewusst ist

Projektnummer

311

Branche

Bauwesen

Ort

Hamburg

Gehalt

keine Angaben

Arbeitgeber

Mein Mandant ist einer der größten Gebiets- und Projektentwickler Europas mit ca. 700 Personen. Kernkompetenz sind die Entwicklung und Realisierung von Wohnungsbau-Projekten. Damit ein kontinuierliches Wachstum sichergestellt werden kann, suchen wir in unbefristeter Festanstellung (Direktvermittlung) für unsere Niederlassung in Hamburg einen bis zur Baugenehmigung ganzheitlich agierenden Projektentwickler (m/w/d).

Ihre neue Herausforderung

• Steuerung des Projektentwicklungsprozesses ab Ankauf und Abstimmung mit allen Projektbeteiligten (bis Baugenehmigung und Vertriebsstart sowie bis LPH 4 HOAI)
• Auswahl, Verhandlung und Steuerung des Fachplanerteams
• Enge Zusammenarbeit mit der Projektsteuerung sowie Unterstützung der Projektsteuerung in Fragen der Ausführung und Gestaltung sowie des Planungs- und Baurechts
• Überprüfung der Planung auf Durchführbarkeit, Wirtschaftlichkeit und technischer Umsetzbarkeit
• Verhandeln mit Ämtern, Behörden und Versorgungsunternehmen
• Erwirkung von Baugenehmigungen im Hochbau
• Entwicklung von Bebauungsplänen und aktive Steuerung von Bebauungsplanverfahren einschließlich der Erschließungsplanung in Abstimmung mit den Kommunen sowie den Fachplanern und internen Abteilungen
• Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen sowie -szenarien in Abstimmung mit den internen Fachbereichen unter Berücksichtigung von zukunftsweisenden Bautechniken, Nachhaltigkeits- und sozialen Kriterien, Stichwort: ESG
• Erstellen der Verkaufsunterlagen in Abstimmung mit anderen Abteilungen sowie Qualitätssicherung der Vertriebsunterlagen, Schaffen der MaBV-Voraussetzungen

Ihr Profil

• (Hochschul-) Abschluss als Architekt oder Bau-Ingenieur, alternativ immobilienrelevanter Studienabschluss mit architektonischer Ausrichtung bzw. eine vergleichbare Aus- und Weiterbildung
• Mehrjährige und praxisbezogene Berufserfahrung in der Projektentwicklung, vorzugsweise bei einem Bauträger oder Projektentwickler Wohnen
• Gutes kaufmännisches Verständnis und Organisationsstärke
• Interesse an der Entwicklung nachhaltiger, bezahlbarer Produkte und hohe Kundenorientierung
• Freude und bestenfalls auch Erfahrung mit zukunftsorientierten Themen, wie z. B. der nachhaltigen Entwicklung, modulare Bauweise und BIM
• Sichere Kenntnis des Planungs- und Baurechts, relevante Gesetzgebungen, Grundbuchthematiken und Baubestimmungen
• Regionale Vernetzung im Immobilienmarkt und Kenntnis deutscher Behördenstrukturen
• Vertragssicherheit bei Kaufverträgen, Verträgen mit Fachplanern sowie städtebaulichen Verträgen
• Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift; sicherer Umgang mit moderner IT
• Teamfähigkeit, Überzeugungs- und Kommunikationsstärke sowie ein stark ausgeprägtes Kosten- und Qualitätsbewusstsein

Mehrwert für Sie

• Eine tragende Rolle bei einem TOP Arbeitgeber, das Maßstäbe im deutschen Wohnungsbau setzt
• Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Projektarbeit
• Ein hoher Freiheitsgrad in der täglichen Arbeit
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Umfangreiches Angebot an Corporate Benefits wie bspw. inner- und außerbetriebliche Weiterentwicklung, moderne Büros und mobiles Arbeiten, Betriebliche Altersvorsorge, Betriebliche Unfallversicherung, vergünstigte Ferienhäuser, etc.
• Partnerschaftliche und vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem Unternehmen, das sich seiner gesellschaftlichen Verantwortung bewusst ist

Projektnummer

310

Branche

Bauwesen

Ort

Hamburg

Gehalt

keine Angaben